RISORSE UMANE:
Formazione mirata a disegnare un percorso che aiuti la Risorsa Umana a sviluppare nuove competenze, coerentemente ai valori ed obiettivi aziendali. Parlare di Risorse Umane significa anche parlare di relazioni interpersonali, dove problemi e conflitti interpersonali possono determinare abbassamento di produttività, assenteismo e calo di motivazione al lavoro. In questi contesti diventa difficile creare gruppi di lavoro efficaci ed efficienti. L'intervento è mirato dunque a risolvere questi problemi.
Come? Guarda questi casi aziendali:
1 - CALL CENTER EFFICACE
2 - PERDERE CLIENTI
3 - CONFLITTI CON LA DIREZIONE
SICUREZZA SUL LAVORO, PROTEZIONE E PREVENZIONE IN AZIENDA
Certificazione per le Macrocategorie ATECO 6, 8, 9. Decreto Lgs 81/08. Per diffondere la cultura della sicurezza. Investire in sicurezza significa Risparmiare sui costi imprevisti e Migliorare la qualità del lavoro in azienda. Servizio di RSPP ESTERNO e di consulenza per la sicurezza
CONSULENZA COMPORTAMENTALE PER MANAGER ED IMPRENDITORI
Costruisci la Potenza per il TUO business. Un reale affiancamento per Valorizzare, Sviluppare e Potenziare le specifiche Abilità Imprenditoriali lavorando sullo stile di leadership, affinando l’approccio relazionale con clienti, fornitori e collaboratori, con l’obiettivo di costruire rapporti di reciproca fiducia per fidelizzare nel tempo, il reciproco scambio.